Polub Jelonkę:
Czytaj także: Wałbrzych Świdnica
Czwartek, 13 listopada
Imieniny: Mikołaja, Mateusza
Czytających: 11956
Zalogowanych: 111
Niezalogowany
Rejestracja | Zaloguj

Region: Praca w wakacje – co warto wiedzieć

Środa, 19 lipca 2017, 7:59
Autor: OHP
Region: Praca w wakacje – co  warto wiedzieć
Fot. Organizator
– W czasie wakacji przychodzi do nas wiele młodych osób, które szukają zatrudnienia – mówi pośrednik pracy z Młodzieżowego Biura Pracy OHP w Jeleniej Górze. –Potencjalnych pracowników jest wielu, dlatego zapraszamy do współpracy chętnych pracodawców. Wystarczy skontaktować się z pośrednikiem pracy osobiście lub telefonicznie – dodaje.

Przypominamy. Na młodych ludzi czekają oferty pracy głównie np. w supermarketach, na inwentaryzacjach i w gastronomii. Wakacyjne zarobki wahają się w granicach od 13 do 15 zł brutto za godzinę. Trudno określić, która branża jest najbardziej opłacalna, bo wszystko zależy od pracodawcy.

Aktualne oferty pracy ze wszystkich młodzieżowych biur w Polsce zamieszczane są na stronie www.mbp.ohp.pl. Pośrednik pracy zachęca jednak, aby zgłaszać się osobiście, bo zawsze ktoś podpowie, jak szukać pracy i jakie prawa nam przysługują.

- Młodzież często szuka pracy na własną rękę, ale warto wtedy też zgłosić się do nas w celu konsultacji. Rynek ofert pracy dla osób poniżej 18 roku życia nie jest duży, ponieważ przy zatrudnianiu osób niepełnoletnich kodeks pracy narzuca pracodawcy wiele obostrzeń, dlatego bardzo dokładnie trzeba analizować oferty napisane atrakcyjnym językiem a kierowane do tej grupy wiekowej – podkreśla. pośrednik pracy z Młodzieżowego Biura Pracy OHP w Jeleniej Górze. - Zapraszamy od poniedziałku do piątku w godz. 7.45 – 15.45 (ul. Wiejska 29 w Jelenie Górze), tel. 75 64 577 37.

Szukając pracy warto pamiętać że:
1. Nie podejmuj pracy, zanim nie podpiszesz umowy.
2. Sprawdź, czy w umowie są zawarte godziny pracy, czy ustalona jest odpłatność za nadgodziny i czy ujęte są inne świadczenia i podane warunki pracy.
3. Przy pracy poza miejscem zamieszkania dokładnie ustal, kto ponosi koszty zakwaterowania, podróży i wyżywienia.
4. W przypadku osób niepełnoletnich pracodawca powinien zażądać zgody ich rodziców. Jeśli tak nie jest, zgłoś to do inspekcji pracy.
5. Sprawdź, czy pośrednik posiada odpowiedni certyfikat. Listy pośredników zamieszczone są na stronach internetowych urzędów pracy.
6. Pamiętaj, że polski pośrednik nie ma prawa do pobierania opłat za przekazanie oferty pracy.

Ogłoszenia

Czytaj również

Sonda

Czy bierzesz udział w zrzutkach, zbiórkach i innych formach finansowej pomocy?

Oddanych
głosów
456
Tak, kilka razy w miesiącu
6%
Tak, ale raz na parę miesięcy
27%
Tak, ale wspieram tylko potrzebujących z regionu
6%
Tak, ale wspieram potrzebujących w inny sposób
10%
Nie biorę udziału w takich akcjach
51%
 
Głos ulicy
Za Polskę oczywiście walczyłbym
 
Warto wiedzieć
Dokąd zmierza sztuczna inteligencja?
Rozmowy Jelonki
Julia przed swoim najważniejszym do tej pory startem w szachowej karierze – Olimpiadzie w Kazachstanie
 
112
Sam zrobił w domu bombę
 
Kultura
Nowa piosenka jeleniogórskiego Leniwca – "Świat nie jest gotowy na Polskę"
 
Aktualności
Osiedle Orzeszkowej – zielona oaza w sercu Jeleniej Góry
 
Karkonosze
Czerwona zorza znów "atakuje"
Copyright © 2002-2025 Highlander's Group